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谁说折翼的天使就不能翱翔

admin 2019-10-27 366人围观 ,发现0个评论

她,一个小小的有着先天性脊柱侧弯的女孩。命运决定了她有缺陷,和别人不一般。但是她觉得这是命运对她的考验,她必须通过命运的考验,获得上天帝国理工的垂怜,走出自己的辉煌人生。

她认为:人生就像一场旅行,有着各种各样的困难,挑战与选择。面对困难,我们要像西游记里唐僧师徒去西天取经一样,历经九九百十一难也不胆怯,要面带微笑,带着一颗坚强乐观的心去勇敢面对所要经历的一切。

她认为:困难有时也是一种礼物,河蚌只有经历过沙砾在身体中的疼痛,才可以孕育出美丽的珍珠;梅花只有经历过风霜雨雪才会绽放出馥郁的芬芳;海燕只有经历过风雨交加的天气,才可以释放激情;我们只有经历过逆境的淬炼,才懂得坚强,才会逐步成长,才会对人生的任何事都保持乐观的心态。

她认为:命运是一个看不见,摸不着的东西。但人们总是将一切罪责,错误都推给了命运,人们总说命运的不公,但命运的决定权应握在自己手中。

她明白:“我命由我不由天”。他们家是农民,家中种有田地。有一次田地中的草未处理干净,母亲要去上班,就将任务交给了她的哥哥。但她怎么会闲着?于是自告奋勇与哥哥一起去处理田中的草。整整忙了一下午,他们才将杂草全部清除干净。虽然她的身上被蚊子咬了许多疙瘩,满头大汗。但她却非常开心,因为她知道自己不是无用谁说折翼的天使就不能翱翔之人,她也可以帮助家人做一些力所能及的事情。农活不止这一种,她帮助家人拾麦穗,拔花生,摘玉米……农村的孩子早当家,她也不例外。

她从来不觉得自己应该受到特殊的对待。也从来不与同学互相攀比。她知道母亲每天上班特别辛苦,应该让母亲多休息会儿,不应该浪费时间去接送自己上下学。所以,她也要像其他小朋友一样学习骑自行车,虽然她会比别人学得更加辛苦,更加吃力,但是她不谁说折翼的天使就不能翱翔服输,她坚信,别人能做到的,她也一定能。最终用了两周,她学会了。现在每天上下学的路上,你都可以看到小小的她吃力地骑着自行车上下学的身影。

她知道,唯有知识才能改变命运;唯有知识才能让她实现自己的理想。唯有知识才能离更好的自己再进一步。所以她将自己的精力全部投入到学习之中,并制定了详细谁说折翼的天使就不能翱翔的学习计划,给自己定一个准确的目标。她要扼住命运的咽喉,让命运服从自己的意志,她要努力成为最好的自己。

在课堂上,她认真听讲用各色笔认真做着笔记。分门别类的笔记更便于她在最后的复习中找到每科的重点和难点,让她的学习更方便更快捷,效率更高而效果更好。

下课后,你也可以听到她与同学讨论问题的声音,看到她们争论的面红耳赤的情景,偶尔你也能听到她爽朗的笑声。

她知道时间的重要性,所以她抓紧一切时间学习,每天中午,她吃过饭后就回到教室读书,老师要求看的,老师推荐看的,自己想要看的,爸妈建议看的,凡是能找到的书籍,她都努力去读。书中的人让她奋发,激她奋进,她要和他们一样,做最好的自己,成就自己的梦想。就算她是一粒微光,她也要发出自己的光亮。

所以她的成绩一直在班上名列前茅。

同学们觉得她小,有些事怕她干不了。但是她说,我是脊柱侧弯,不是少胳膊少腿,有什么干不了的。看我的!每当同学看到她努力的情景,都会对她赫然起敬。

该他们班升旗了,按说她可以不去面对全校师生审视的眼光。老师征求她的意见,她大方地说,去!于是在中街中学的升旗仪式上,一个小小的身影走在红旗下,气宇轩昂!

谁说折翼的天使就不能飞翔!自立自强,她就是榜样!

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  •   易会满在说话中表明,证监会党委本年8月专门建立了工作文明建造作业领导小组,并印发了证券基金工作文明建造作业大纲,针对建造“合规、诚信、专业、稳健”的证券基金工作文明清晰了路线图、时间表。作业大纲提出,2019年8月至2021年12月为工作文明基础建造期,争夺通过两到三年的尽力,全面构成规范配套、有用适用的工作文明系统,工作形象和社会名誉大幅改进。

      在此基础上,证监会提出了分阶段的展开方针和路线图:2019年8月至12月为宣扬倡议期,此阶段的首要使命包含发布工作文明建造作业大纲、提出工作文明建造倡议书、举行工作发动布置会、典型事例宣扬警示等;202极彩娱乐-易会满全面论述证券基金业“软实力”建造新要求0年为试点落地期,该阶段首要展开典型标杆评选、优化分类点评规范、完善诚信系统建造等作业;2021年为全面推进期,该阶段将根本建成与事务展开相适应的工作文明准则机制和生态系统。2022年今后,将不断强化、稳固工作文明建造效果,继续推进工作文明建造。

      作业大大纲求证券基金运营组织、工作自极彩娱乐-易会满全面论述证券基金业“软实力”建造新要求律组织和监管组织清晰方针、压实职责、挂图作战,将相关作业要求不折不扣执行到位。

      易会满指出,健康杰出的工作文明是证券基金工作软实力和中心竞争力的重要表现,通过二三十年展开,具有中国特征的证券基金工作文明根本构成。但全体来看,与证券基金业规划、本钱实力、赢利水相等“硬方针”的快速扩张比较,工作文明、工作道德等“软实力”展开相对滞后,与事务运营展开不平衡、不和谐的问题比较杰出,健康的出资者文明和内部人文明缺失,限制着工作运营质量功率的全面提高。

      他表明,工作组织有必要从战略的高度来充分认识工作文明建造的重大意义,精确掌握工作文明建造规则,坚持问题导向,补短板、强弱项,不断提高工作文明“软实力”,活跃刻画健康向上的杰出工作形象。

      针对加强证券基金工作文明建造的路线图和要点行动,易会满提出了以下四方面内容:

      一是进一步强化党的领导与公司办理的有机结合。国有证券基金运营组织须充分发挥党的领导和现代公司办理两层优势,探究构成党委全面领导、董事会战略决策、监事会独立监督、办理层担任运营的办理格式。民营证券基金组织也要依照中心有关加强民营企业党建的要求,充分发挥党组织在企业文明建造中的重要效果。

      二是掌握好工作文明建造的完成途径和要害极彩娱乐-易会满全面论述证券基金业“软实力”建造新要求环节。针对证券基金工作周期性强、人员流动性大、归属感弱、价值取向愈加多元的特征,尤其要抓好三个要害:首先是抓查核鼓励,工作组织应改变简略以成绩为导向的运营理念,构建鼓励与束缚小鱼相容、长时间与短期统筹的准则机制,重视有用鼓励与问责监督相统一,选用适度拉长查核周期、薪酬递延发放、职工持股方案等方法,建立长周期的查核点评系统和收入分配机制。其次是抓选人用人,要建立科学的选人用人规范,坚持德才兼备、以德为先,要点把好证券基金组织董监高人员的任职资历关。再者是抓工作操行,杰出加大工作道德教育在职工训练、从业资历考试和高管任职资历鉴定中的权重,把合规、诚信、专业、稳健的理念和要求融入到工作从业人员办理的全过程。

      三是抓两端、带中心,打造健康的工作生态。证券业协会、基金业协会须活跃主动作为,充分发挥组织、和谐、自律、宣扬的效果,抓典型、树标杆,抓准则、立规范,抓后进、严惩戒。要发挥自律办法在惩戒违法违规、催促合法从业方面的引极彩娱乐-易会满全面论述证券基金业“软实力”建造新要求导和震撼效果,严厉通报处理一批商场影响恶劣、严峻危害工作形象的反面典型,让违法失期的公司和人员“曝曝光”“露露脸”。

      四是以监管导向加速工作文明构成。易会满指出,各证券基金组织要自觉饯别社会职责,在展开普惠金融、绿色金融、金融扶贫、出资者教育维护等方面加大资源投入和作业力度。针对广阔中小微企业融资难、融资贵的痛点问题,工作组织要充分发挥靠近实体、靠近出资者的优势,深耕细作,展开一批专业的普惠金融服务组织,建立专门的普惠金融部门,供给高质量的专业服务。

      一起,文明建造将与监管分类挂钩,监管部门将施行差异化的资历准入,为活跃服务国家战略、实行社会职责、满意群众金融需求的工作组织留足空间、给予方针扶持;将完善证券基金组织分类点评方针系统,研讨建立工作道德与工作文明建造专项方针,强化归纳查核,发挥好差异化监管的导向极彩娱乐-易会满全面论述证券基金业“软实力”建造新要求效果。对文明建造单薄、内部操控失效公司,监管部门将加大日常监督查看;对部分道德危险多发、工作反映激烈、社会影响恶劣的组织和人员展开专项查看;对严峻违背工作文明精力的违法违规行为“出重拳”“下狠手”,严字当头,执行“双罚”与“毕生追责”,将严峻影响工作名誉形象的“害群之马”及时整理出工作。

      易会满还说到,证券基金工作文明建造要发挥自治、自律、监管等三方合力,内生动力与外部压力有机结合,筑牢防备道德危险的篱笆。证券基金组织以及上级单位作为榜首职责人,应实在背负建造工作文明、防备道德危险、实行社会职责的主体职责。工作组织上级单位还要承当推进督导功能,清晰时间表、使命书,建立严厉的内部查核机制。对推进不力、督导不到位的,监管部门要进行阶段性约谈。

      本年7月举行的证券基金组织座谈会提出,要逐渐打造“合规、诚信、专业、稳健”的工作文明。易会满指出,这八个字的方针既是贯彻执行社会主义中心价值观的必定要求,也较好地表现了证券基金工作特征。

      详细而言,合规是底线,证券基金公司是本钱商场的“看门人”,有必要坚持全部运营活动以契合法律法规、监管规定为榜首绳尺;诚信是职责,证券中介组织诚笃守信、勤勉尽责是处理大众公司和大众出资者之间信息不对称的重要准则组织,基金公司坚持以客户为中心,恪守契约精力、实行信义职责,是展开之基;专业是特征,证券基金工作下一年将迎来全方位对外开放,组织要有“身手惊惧”的危机感,建立寻求“高精尖”的志趣,磨炼“跟高手过招”的锐气,不断提高专业水平缓中心竞争力,加速建造具有全球竞争力的世界一流

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